Située dans la commune de Drarga, la CMC Souss-Massa offre une capacité d’accueil de 3000 places pédagogiques, auxquelles s’ajouteront 420 places offertes par l’Institut Spécialisé en agro-industrie, en tant qu’antenne à la CMC, qui est en cours de construction en partenariat avec la région, indique un communiqué de l'office de la Formation Professionnelle et de la Promotion du Travail (OFPPT).
Conçue dans un esprit innovant, la CMC est organisée autour d’infrastructures modernes favorisant une formation immersive et une expérience d’apprentissage unique, regroupant des pôles métiers, des structures communes et des espaces de vie ouverts à l’ensemble des apprenants.
L’établissement nouvelle génération propose une offre de formation innovante au sein de 11 pôles métiers, en phase avec les besoins en compétences de l’écosystème régional et dotés de 6 plateformes d’application intégrées permettant des mises en situation proches à la réalité de l’entreprise.
Il s'agit du Pôle Industrie incluant une usine pédagogique, Pôle Tourisme & Hôtellerie, avec un hôtel et restaurant pédagogiques, Pôle Gestion & Commerce disposant d’une entreprise virtuelle, Pôle Agriculture, avec une ferme pédagogique de 2 hectares, Pôle Santé doté d’une unité pédagogique de soins, Pôle BTP comprenant une maison intelligente, Pôle Arts & Industries graphiques, Pôle Digital & Intelligence Artificielle, Pôle Artisanat, Pôle Pêche et Pôle Agro-industrie (antenne).
La CMC Souss-Massa dispose d’une offre de formation diversifiée de 81 filières dont 60% nouvellement créées. Les apprenants bénéficieront ainsi d’une large palette de formations diplômantes et qualifiantes, couvrant les 11 secteurs précités et répondant au marché de l’emploi.
En plus de l’offre de formation actualisée, les stagiaires de la CMC bénéficieront d’un modèle pédagogique performant et libérateur d’énergies, caractérisé par le Learning by doing, la pédagogie active, l’inclusion du Digital à travers l’apprentissage numérique et les logiciels de simulation, ainsi que le renforcement des soft skills (compétences numériques, linguistiques et entrepreneuriales), qui représentent jusqu’à 30% du programme.
Par ailleurs, en vue d’initier les apprenants à la collaboration, au partage d’idées et à la créativité, la CMC dispose d’une chaîne d’innovation (Coworking, Fablab, Incubateur et Digital Factory), d’un centre de langues et Soft Skills ainsi que d’une médiathèque. Abritant une maison de stagiaires avec une capacité d’hébergement et de restauration de 400 lits et couverts, une cafétéria, des terrains de sport et plusieurs espaces de rencontre, elle dispose également d’un centre d’orientation professionnelle qui assure l’accompagnement des jeunes et l’appui à leur intégration dans le monde professionnel.
Il est à rappeler que la CMC Souss-Massa s’inscrit dans le cadre du programme des 12 Cités des Métiers et des Compétences à travers le Royaume, projet 2 de la nouvelle feuille de route pour le développement de la formation professionnelle, présentée devant SM le Roi en avril 2019.
Cette rentrée sera marquée également par le démarrage prochain de la formation dans les CMC des régions de l’Oriental fin octobre et de Laâyoune-Sakia El Hamra début novembre.
Par ailleurs, les CMC de Rabat-Salé-Kénitra, de Tanger-Tétouan-Al Hoceima et de Béni Mellal-Khénifra seront prêtes à accueillir les stagiaires début 2023. Les travaux de construction se poursuivent pour les CMC de Casablanca-Settat, Marrakech-Safi, Fès-Meknès, Drâa-Tafilalet, Guelmim-Oued Noun et Dakhla-Oued Eddahab.
Conçue dans un esprit innovant, la CMC est organisée autour d’infrastructures modernes favorisant une formation immersive et une expérience d’apprentissage unique, regroupant des pôles métiers, des structures communes et des espaces de vie ouverts à l’ensemble des apprenants.
L’établissement nouvelle génération propose une offre de formation innovante au sein de 11 pôles métiers, en phase avec les besoins en compétences de l’écosystème régional et dotés de 6 plateformes d’application intégrées permettant des mises en situation proches à la réalité de l’entreprise.
Il s'agit du Pôle Industrie incluant une usine pédagogique, Pôle Tourisme & Hôtellerie, avec un hôtel et restaurant pédagogiques, Pôle Gestion & Commerce disposant d’une entreprise virtuelle, Pôle Agriculture, avec une ferme pédagogique de 2 hectares, Pôle Santé doté d’une unité pédagogique de soins, Pôle BTP comprenant une maison intelligente, Pôle Arts & Industries graphiques, Pôle Digital & Intelligence Artificielle, Pôle Artisanat, Pôle Pêche et Pôle Agro-industrie (antenne).
La CMC Souss-Massa dispose d’une offre de formation diversifiée de 81 filières dont 60% nouvellement créées. Les apprenants bénéficieront ainsi d’une large palette de formations diplômantes et qualifiantes, couvrant les 11 secteurs précités et répondant au marché de l’emploi.
En plus de l’offre de formation actualisée, les stagiaires de la CMC bénéficieront d’un modèle pédagogique performant et libérateur d’énergies, caractérisé par le Learning by doing, la pédagogie active, l’inclusion du Digital à travers l’apprentissage numérique et les logiciels de simulation, ainsi que le renforcement des soft skills (compétences numériques, linguistiques et entrepreneuriales), qui représentent jusqu’à 30% du programme.
Par ailleurs, en vue d’initier les apprenants à la collaboration, au partage d’idées et à la créativité, la CMC dispose d’une chaîne d’innovation (Coworking, Fablab, Incubateur et Digital Factory), d’un centre de langues et Soft Skills ainsi que d’une médiathèque. Abritant une maison de stagiaires avec une capacité d’hébergement et de restauration de 400 lits et couverts, une cafétéria, des terrains de sport et plusieurs espaces de rencontre, elle dispose également d’un centre d’orientation professionnelle qui assure l’accompagnement des jeunes et l’appui à leur intégration dans le monde professionnel.
Il est à rappeler que la CMC Souss-Massa s’inscrit dans le cadre du programme des 12 Cités des Métiers et des Compétences à travers le Royaume, projet 2 de la nouvelle feuille de route pour le développement de la formation professionnelle, présentée devant SM le Roi en avril 2019.
Cette rentrée sera marquée également par le démarrage prochain de la formation dans les CMC des régions de l’Oriental fin octobre et de Laâyoune-Sakia El Hamra début novembre.
Par ailleurs, les CMC de Rabat-Salé-Kénitra, de Tanger-Tétouan-Al Hoceima et de Béni Mellal-Khénifra seront prêtes à accueillir les stagiaires début 2023. Les travaux de construction se poursuivent pour les CMC de Casablanca-Settat, Marrakech-Safi, Fès-Meknès, Drâa-Tafilalet, Guelmim-Oued Noun et Dakhla-Oued Eddahab.
