Engagé dans l’une des plus épineuses réformes de son quinquennat, le gouvernement tente toujours de convaincre les syndicats du bien-fondé de son plan, inspiré d’une étude d’un cabinet français. Alors qu’on s’approche de l’échéance du mois de mai que l’Exécutif s’est fixée pour parvenir à un compromis, le dialogue avec les syndicats avance lentement, selon des sources proches du dossier qui reconnaissent que la commission spéciale chargée de la réforme ne s’est pas réunie depuis des semaines. Cela est dû aux nombreux désaccords entre l’Exécutif et les syndicats qui ne semblent pas encore prêts à accepter le relèvement de l’âge de départ à la retraite à 65 ans. Les syndicats refusent que la réforme se fasse au détriment des salariés. D’où les questions de la pénibilité du travail et la revalorisation des pensions qui ne sont pas encore tranchées. Passage en revue des non-dits d’une réforme sensible. Détails.
Trouvez l'intégralité de l'article dans notre édition du 10 Avril 2023 disponible en kiosque.
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